雇主易群发工资条·极致好用的软件!

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发工资条,一直是企业管理的一个痛点。发吧?人员众多,剪纸条繁琐。不发?员工对薪资疑问过多,人事部的门槛被踏破不说,员工心中也不满。

雇主易作为人力资源领域的连续创业者,对HR及企业管理者在工作中的各种痛点及难点深有感触。其深觉企业发工资条的繁琐不易,顺势推出了一款群发工资条的产品——雇主易。产品推出前,雇主易解析了数千份不同格式的工资表,这也是雇主易表格解析能力极强的原因。上线后,根据用户反馈,产品不断打磨迭代,在易用性上也有很大的突破。

这里为大家总结了雇主易使用上的几个亮点,方便大家了解体验。

一、Excel表秒变工资条

使用雇主易系统发工资条,不需要额外修改自己的工资表。在表格中加上一列手机号或者邮箱,点击上传,Excel表会秒变工资条,发送到员工的手机短信或者邮箱中。Excel表秒变工资条,从此跟截图和剪纸say。

二、发送方式随心选

三、工资条灵活管理

员工对薪资有疑问?工资算错了怎么办?别担心,使用雇主易可以灵活管理薪资数据。

员工点击工资条右上角的“报错”按钮,可以实时向HR发送自己的疑问反馈。HR收到反馈后,可单独撤回该员工的工资条,修改后重新发送,无需重新上传工资表。

四、多重验证更安心

工资条加密:员工信息交叉验证,杜绝薪资泄露

传输加密:工资条传输加密,避免拦截破译

安全防护:数据存放在阿里云,稳定可靠

隐私保护:平台可信赖,确保信息不外泄

雇主易致力于做好发工资条这件“小”事,帮助HR秒发工资条,极大地节省了企业的时间、人力成本,提高企业的管理效率。

雇主易乾通工资条—免费工资条发放工具,短信/邮件/公众号多通道秒发10万+;企业工资条通知效率工具,支持以HR邮箱名义发送,支持雇员在线满意度反馈,支持签字确认。

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电子工资条和纸质工资条上的秘密你都知道吗?

职工按时按量完成工作任务后,用人单位需要支付相对应的工资,因为职工对自己收入有知情权和监督权。电子工资条和纸质工资条都可以作为凭证哦。而拿到工资条后,要做哪些事项??发放时间、看工资总额和分项是否正确、看是否符合最低标准和看五险一金。注意一旦发生劳资纠纷,工资条可作证。接下来小编为您一一介绍。

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薪资的发放对于企业来说是很重要的行为,为了可以效率、安全的完成对应的流程,也是要多加的关注各个方面的内容和步骤。现在工资条的发放也是很重要,主要是要针对需求提供对应的服务,避免经济纠纷的出现。现在有没有电子版的工资条?并且在使用的过程中,是否可以保证使用的安全性?

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生成器工资条软件如何选?

现在有很多生成器工资条软件,直接在线制作工资条也都是没有任何问题的。尤其是很多工厂可能都是有上千人,如果真的是一一进行工资条的制作和复制粘贴,其实还是很容易出现错误的,说不定还会导致之前的Excel工资表也出现错位。所以使用到合适的软件还是很重要的,这样生成工资条才是有保障的。那么哪款软件比较好呢?

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不少公司的HR每个月的琐碎工作就已经非常多了,更不要说到了每个月上报社保费用和发放工资的时候,更是不能出现一点点的小问题。而之前可能很多人都是直接手动计算工资,然后剪裁工资条,这样其实是非常麻烦的一件事情。其实简单了解一下什么软件群发工资条,每个月的工作量也确实可以以减少不少的。但是如何选择群发的软件呢?

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