随着数字化时代的到来，在线签合同也越来越普及，成为了企业降本增效的利器。
相比于纸质合同带来的各种签署弊端,电子合同不管在签署效率上还是安全上都凸显优势。以雇主易乾通员工签平台为例，来介绍一下在线签合同的流程。
第一步：实名认证。
实名认证是在线签合同的前提，能够保证签署人的身份真实有效。
雇主易乾通员工签支持个人和企业的多种实名认证方式。
个人用户可选择手机号认证、银行卡认证、人脸认证等方式。
而企业用户则可根据自己身份的不同根据平台提示进行认证。
第二步：发起合同。
在在线签合同的合同发起环节，雇主易乾通员工签支持客制化的直接发起签约与制式化的模板发起签约，满足多重场景需求。
直接发起签约适用于和签约人约定的客制化合同，可以PC上草拟好文件后直接上传发起。
而模板发起签约则适用于企业日常使用的制式化合同，直接填写模板中的字段就可以快速发起。
第三步：合同签署。
在线签合同的一方收到签署合同要约后,确认合同内容无误,进行意愿认证操作,即短信验证或人脸识别,确保是签署本人且同意签署,然后再盖章签署。
一方签署完就可以发送给另一方,同样进行意愿认证操作,盖章签署,签署完成。
在线签合同的全部环节中，雇主易乾通员工签都会采取多重措施保护信息的安全不被篡改。
并将电子合同存储，确保证据链完整，为用户提供强大的法律保护。
对于企业来说，在线签合同越来越普遍，既能够降低成本，提高企业签署效率和管理效率，又能够助力企业签署成功，顺利数字化转型。在未来，在线签合同将蓬勃发展，成为主流签约方式。
雇主易乾通员工签-远程自主入职信息收集，批量电子合同生成及移动化快签；解决企业批量远程签署难题，自主收集员工信息，合同内容自动替换生成，支持一岗一方案订制签署。
